প্রাইম ডিলের মধ্যেই অ্যামাজনে ফের ছাঁটাই, চাকরি হারালেন প্রায় ১ হাজার কর্মী

 

বিশ্বের অন্যতম বড় ই-কমার্স প্রতিষ্ঠান অ্যামাজনে আবারও কর্মী ছাঁটাইয়ের খবর সামনে এসেছে। এবার মূলত প্রতিষ্ঠানটির খুচরা ব্যবসা বিভাগের ‘স্টোরস’ ইউনিটে কর্মরতদের একটি অংশ চাকরি হারিয়েছেন। অ্যামাজন কর্তৃপক্ষ ছাঁটাইয়ের সংখ্যা তুলনামূলকভাবে কম বলে উল্লেখ করলেও সংশ্লিষ্ট একটি সূত্রের দাবি, প্রায় এক হাজার কর্মীকে চাকরি থেকে বাদ দেওয়া হয়েছে।

মঙ্গলবার থেকে অ্যামাজনের বড় কেনাকাটার আয়োজন ‘প্রাইম বিগ ডিল ডেজ’ শুরু হওয়ার মধ্যেই নতুন করে ছাঁটাইয়ের বিষয়টি সামনে আসে। দুই দিনের এই আয়োজনে বিভিন্ন পণ্যে বিশেষ ছাড় দেওয়া হয়।

অ্যামাজনের খুচরা ব্যবসার গুরুত্বপূর্ণ অংশ ‘স্টোরস’ ইউনিটের অধীনেই প্রতিষ্ঠানটির মূল ই-কমার্স কার্যক্রম পরিচালিত হয়। অ্যামাজনের এক মুখপাত্র জানান, স্টোরস বিভাগের কিছু অংশে সাংগঠনিক পরিবর্তন আনা হয়েছে। নতুন কাঠামোর মাধ্যমে ব্যবসার অগ্রাধিকারগুলো আরও কার্যকরভাবে বাস্তবায়ন করা সম্ভব হবে বলে প্রতিষ্ঠানটি মনে করছে।

অভ্যন্তরীণ তথ্যের বরাত দিয়ে জানা গেছে, স্টোরস বিভাগের একাধিক ইউনিটে ছাঁটাইয়ের প্রভাব পড়েছে। এর মধ্যে গ্রাহকসেবা এবং বিক্রেতা অংশীদারদের সহায়তার সঙ্গে যুক্ত কর্মীরাও রয়েছেন। যুক্তরাষ্ট্রের পাশাপাশি ভারত ও যুক্তরাজ্যে কর্মরত কিছু কর্মীও ছাঁটাইয়ের আওতায় পড়েছেন বলে জানা গেছে।

গত বছর থেকেই অ্যামাজনে বিভিন্ন দফায় কর্মী কমানোর ঘটনা ঘটছে। এর আগে বড় পরিসরে প্রায় ৩০ হাজার কর্মী ছাঁটাইয়ের প্রক্রিয়া শুরু হয়েছিল, যা চলতি বছরের জানুয়ারি পর্যন্ত বিভিন্ন পর্যায়ে অব্যাহত ছিল। এরপরও বিভিন্ন বিভাগে তুলনামূলক ছোট পরিসরে কর্মীসংখ্যা কমানো হয়েছে। গত জুলাইয়ে অ্যামাজনের কৃত্রিম সাধারণ বুদ্ধিমত্তা (এজিআই) বিভাগের কর্মীদের মধ্যেও ছাঁটাইয়ের ঘটনা ঘটে।

অ্যামাজনের প্রতিষ্ঠাতা ও নির্বাহী চেয়ারম্যান জেফ বেজোসও আগের কর্মী ছাঁটাইয়ের কারণ ব্যাখ্যা করেছেন। তার ভাষ্য অনুযায়ী, করোনাভাইরাস মহামারির সময় অনলাইনে কেনাকাটা ব্যাপক বেড়ে যাওয়ায় অ্যামাজন প্রয়োজনের তুলনায় বেশি কর্মী নিয়োগ করেছিল। পরবর্তীতে পরিস্থিতি স্বাভাবিক হওয়ায় প্রতিষ্ঠানটিকে কর্মীসংখ্যা পুনর্গঠন করতে হয়েছে।

নতুন ছাঁটাই এমন সময়ে হলো, যখন অ্যামাজন একদিকে ব্যবসার কাঠামো পুনর্গঠন করছে, অন্যদিকে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তায় বিনিয়োগ বাড়াচ্ছে। প্রযুক্তিনির্ভর কাজের পরিধি বাড়ানোর পাশাপাশি পরিচালন ব্যয় কমানো ও ব্যবসার দক্ষতা বৃদ্ধিতেও প্রতিষ্ঠানটি গুরুত্ব দিচ্ছে।